Política del Sistema de Integrado de Gestión (CA, MA y SST)

Madrid, 27 de noviembre de 2018

UNEN es una empresa dedicada al diseño y desarrollo de proyectos y dirección facultativa de oficinas, interiorismo y reformas en general, ejecución material de obras, servicio de mantenimiento integral de obra e instalaciones en edificios, prestación de servicios de coordinación de seguridad en obras, prestación de servicios para la tramitación de licencias, gestión integrada de proyectos en las siguientes modalidades: ingeniería y ecoeficiencia y gestión de la construcción (Construction Management), gestión de recursos inmobiliarios y de servicios generales en y para empresas (Facility Management) y el diseño, la instalación y el mantenimiento de sistemas de PCI (según certificado de calidad ER-0188/2014). Consciente de la importancia de la protección de la salud de las personas, el respeto a nuestro entorno y la satisfacción del cliente, ha decidido integrar sus Sistemas de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Prevención, en un Sistema Integrado.

El propósito de la Dirección de UNEN, es que nuestra organización sea referencia en su sector, por lo que dedicará todos los recursos materiales y humanos necesarios para alcanzar este objetivo.

Para lograr las metas propuestas, se compromete a:

1. Cumplir con los requisitos legales y normativos de aplicación a nuestra actividad. Este compromiso se extiende a otros requisitos que la organización subscriba contractualmente en materia de calidad, medio ambiente y seguridad y salud en el trabajo y a los compromisos que la misma organización se imponga para conseguir objetivos y metas en la búsqueda de la mejora continua.

2. Alcanzar la plena satisfacción en relación a las expectativas y necesidades de los clientes.

3. Actuar para proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables tanto para nuestros empleados como para otras partes interesadas (clientes, proveedores, visitas, etc), eliminando los peligros y reduciendo los riesgos para la seguridad y salud en el trabajo, con el objeto de prevenir lesiones y evitar los daños a la salud, que el desempeño del trabajo tiene para quienes participan en el desarrollo de la actividad de la organización, respetar el entorno y el medio ambiente.

4. Orientar los esfuerzos de la organización a la mejora continua del Sistema Integrado de Gestión, así como a la protección del medio ambiente, que incluye la prevención de la contaminación, el uso sostenible de los recursos la mitigación y adaptación al cambio climático y la protección de la biodiversidad.

5. Comunicar la política a todas las personas que trabajan para la organización y mantenerla a disposición de todas las partes interesadas.

6. Realizar revisiones periódicas para adaptar la documentación y la política a los posibles cambios en la organización, medios usados y entorno, cerciorándose así, de que sigue siendo pertinente y adecuada.

7. Desarrollar planes de formación, entrenamiento, concienciación y sensibilización de los trabajadores sobre las obligaciones y responsabilidades inherentes al Sistema Integrado de Gestión haciéndolos partícipes del mismo, en especial en materia de seguridad y salud en el trabajo, a través de los mecanismos de información y consulta y participación de los trabajadores y/o sus representantes en los aspectos que puedan afectarles o que legalmente se encuentren determinados.

8. Proporcionar los recursos necesarios para el desarrollo de la presente política mediante la implantación de la documentación incluida dentro del Sistema Integrado de Gestión.